感謝報奨金
過去の数値から仕事をする税理士
数値を活かして過去と未来をつなげる
岐阜市の未来会計士の藤垣寿通です。
毎日ブログ2337日目
おはようございます!
藤垣会計の2022年の仕事は昨日で締めさせていただきました。
本年も本当にありがとうございました。
そして昨日はメンバー達に
感謝報奨金をお渡しできる日でした。
藤垣会計では夏と冬に賞与の支給があるのですが、
もう一つ別に年末にもらえるものがあります。
と言っても毎年支給が確定しているものではなくて、
売上目標を達成したときに
メンバー達に感謝の気持ちを込めて
感謝報奨金という名目の決算賞与を支給しています。
今年も昨年同様に支給することができました。
当り前ではありません。
来年末には更に多くの感謝を形で伝えていきます。
去年今年と目標達成してくれているのですが、
今年の目標達成は当初は「無理だ!」という声もありましたが、
確実に実績を積み上げて達成してくれました。
なかなかすごい成果だと感じています。
そして目標を設定する価値も実感できました。
目標を立てていなければ、
今年の成果はなかったでしょう。
そして還元することは社員だけではありません。
会社の利益は、
内部留保 30%
役員への配当 30%
社員への還元 30%
社会貢献 10%
で分配することが理想的だと言われています。
税引き後の利益から計算しています。
社員を幸せにしなければ会社の発展はありません。
お客様から感謝の言葉がいただけるようなサービスをすることで
社員の精神的豊かさが満たされます。
だからこそ、
お客様に喜んでいただくためにできることを
来年も精一杯頑張ってまいりますので、
よろしくお願いいたします。
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