身体と組織のバランス
過去の数値から仕事をする税理士
数値を活かして過去と未来をつなげる
岐阜市の未来会計士の藤垣寿通です。
毎日ブログ807日目
おはようございます！
今週も始まったばかりですが、
ちょっと調子を崩してしまいました(^^;
週末から腰のだるさを
感じていましたが、
昨日、事務所で一日仕事をしているうちに、
完全に腰痛が出てしまいました。
最近ではあまり痛みは出なくなりましたが、
10年くらい前までは、
立ったままの姿勢をしているだけで
腰がだるくなってきて、
そのうち腰痛になってました。
痛みは頻繁でしたが、
マラソンをするようになって
腰痛から遠のいてました。
しかし、
今回の腰痛は久しぶりですが、
やはり辛いものですね。
今晩、クライアント様のところで
幹部研修の予定がありますし、
明後日も名古屋でセミナーを開催します。
立ったままの姿勢で
耐えられるのか・・・
ちょっと不安です(^^;)
シップ薬に頼るしかありません。
でね、
腰痛のときって
横になると痛みがフッと楽になります。
今回は左の背筋の
腰の上あたりが張ってます。
腰痛って、
どこかの筋肉が疲れなどで弱っているので、
それをカバーするために
違う筋肉が頑張って働いてくれるんです。
しかし偏って力を入れているから、
バランスが崩れるんですよ。
私は専門家ではありませんが、
身体のバランスが傾いている気がします。
腰痛の時って、
あちこちが凝ってくるんです。
歩く時も、
脚の付け根や腰の筋肉が
左右のバランスが狂っていて、
歩きにくく感じます。
どこか一部が調子を崩すと、
他の部分がその代わりになります。
少しの時間であれば代用も効きますが、
一定の負荷を超えると
限界が来るんですよね。
今回の場合は腰痛でした。
原因は良く分かりませんが、
重い荷物を出し入れしていたのが
悪かったのかもしれません。
たいしたことをしていないのに、
こんな痛みが出ること自体、
老化現象な気がします(^^;
会社組織でも、
一人が調子を崩すと他の誰かが
代わりに頑張ってくれますよね。
身体も組織も同じだと感じてしまいます。
一部の人だけに負担をかけすぎると、
いつか限界が来ます。
いつまでも無理はできないんですよね。
組織図ってありますよね。
私は事業承継の相談に乗る時には、
5年後の組織図を書いてもらったりします。
5年後に人が急に育つことはありません。
5年後にそうなってもらいたのならば、
今から育成のためにポストを変えるとか、
学ぶ機会を与えるとか、
行動していかないといけないことが
分かるんですよね。
さっきも言いましたが、
組織はバランスです。
一人ではできることが限られているので、
それぞれのスタッフ達が
自分の役割りを認識し
その職務を果たすことが求められます。
先を先を見ながら、
バランスが崩れても
ちゃんと整うように調整する。
経営者の役割は全体を見通すこと。
腰を痛めて、
組織のバランスのことを考えてました(^^ゞ
あなたの組織では
ちゃんとバランスが取れていますか？
人手が不足しているからこそ、
組織のバランスを考えていきましょう！
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