はやく人を育てる
過去の数値から仕事をする税理士
数値を活かして過去と未来をつなげる
岐阜市の未来会計士の藤垣寿通です。
毎日ブログ2976日
おはようございます!
今日から三日間、
外部研修のアシスタントをしています。
人間関係を構築するための実地トレーニングとして
アシスタントの機会を活用していきます。
たくさんの人と関わっていきます(´▽`)
さて、
今日のタイトルは育成の話しです。
人が大きく育つタイミングって
どんな時だと思いますか?
一番は、
仕事が願望に入りその想いを叶えるために
がむしゃらになって働いていると
大きく成長していることになるでしょう。
ほかにもあります。
それは、
自分の会社の主要メンバーがいなくなってしまうこと。
メンバーがいなければ、お客様は電話口のメンバーとお話しします。
お客様の要望も担当者がいなくても電話に出てくれたメンバーが
対応してくれることがたくさんあります。
だからそんな機会を活用してください。
丁度これから三日間は私をはじめ
幹部メンバーがごっそり事務所を空けます。
だからこそこんな機会に事務所を支えてくれるメンバーが
下から出てきてくれることを期待しています。
こういう機会が人を育ててくれたりするんだと思います。
とくに経営者の方でいつも忙しくて
自分がいないと会社が回っていかないと信じ込んでおられる方、
そんな方にはちょうどよいのがこの三日間の講座です。
無理にでも三日間会社を空けることで
自分のいない穴をどうやって埋めようかと
今までにないことを考えなければなりません。
案外自分がいなくても会社は回っていくんです、悲しいけど。
メンバーを信じて任せてみてはいかがでしょうか。
部下の成長の機会を作ってあげてくださいね!
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